Développement spirituel

Il est temps de passer le relais

par Jennifer Hoffman

Je dis depuis de nombreuses années que l’ascension est une course de relais, ce n’est pas un marathon. L’étape marathon était obligatoire dans les premières décennies de ce cycle d’ascension mais plus maintenant. Nous sommes maintenant dans la deuxième phase du cycle d’ascension et il est temps de changer.

Si vous avez envie de laisser tomber tout ce que vous faites et de faire autre chose, c’est tout à fait normal. Nous sommes entrés dans ce cycle d’ascension le 13 avril 2003 et nous avons commencé l’ascension 2.0 le 20 janvier 2022. Nous sommes prêts pour un changement de garde.

Combien de temps et de difficulté ce voyage a-t-il été pour ceux qui ont couru le marathon de l’ascension ? Quand j’ai commencé ce voyage de mentorat spirituel et énergétique en octobre 2003, je pensais que ce serait pour six mois, peut-être sept. Je n’avais aucune idée que 20 ans plus tard, je serais encore en train d’écrire, de canaliser, d’apporter de nouvelles informations et de diriger le mouvement d’ascension et de sensibilisation à l’énergie pour des millions de personnes .

Je pensais publier quelques articles et mon rôle serait terminé. Je ne savais pas que je faisais partie de l’introduction d’un nouveau paradigme pour l’humanité et que ce n’était que le début.

Pour moi, cela a été 20 ans de service et de sacrifice, de grandes souffrances et de tristesses accompagnées d’une grande joie. Comme vous, j’ai vécu dans des lieux en tant qu’ancre énergétique et gardien de portail, attendant le jour où je pourrais partir vivre quelque part où je pourrais être heureux, dans une communauté de personnes avec qui j’ai résonné énergétiquement et spirituellement, et où ma vie était pas une telle lutte. J’ai couru le marathon, maintenant il est temps de changer.

Cela ne s’est pas encore produit pour moi, mais je sais que cela s’en vient et je sais que cela s’en vient pour vous aussi car il est temps de passer le relais.

Cela ne veut pas dire que nous abandonnons notre travail spirituel parce que ce n’est pas le cas. Nous donnons à la prochaine génération de travailleurs spirituels, de guérisseurs, de porteurs de lumière et d’ascension l’opportunité d’intensifier et de faire leur propre travail spirituel afin qu’ils puissent participer à ce cycle d’ascension.

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Nous, les premiers pionniers, les gardiens du portail et les ancres énergétiques, ne sommes pas le « dernier espoir » pour l’ascension, pas du tout. Nous sommes les ancres énergétiques de l’énergie 5D dont l’ascension a besoin et nous avons établi cette fondation afin que nous puissions maintenant laisser les autres entrer et participer à la mission.

Nous avons été les Gardiens du Portail pour nos groupes de karma, détenant l’énergie d’entiercement de la lumière et de l’énergie sombre en leur nom.

Nous avons été des points d’ancrage énergétiques dans les maisons et les communautés dans lesquels nous vivons, des conduits et des conteneurs pour une énergie de fréquence plus élevée.

Et maintenant, nous sommes prêts à remettre les clés à un nouveau groupe car ils doivent le faire dans le cadre de leur propre mission d’âme. Si nous restons trop longtemps au travail, nous ne leurs donnons pas l’occasion dont ils ont besoin de partager leurs dons, d’ajouter leur signature énergétique au voyage et de remplir leurs propres contrats Source.

Pendant que nous courions le marathon, ils se préparaient pour la course et apprenaient de nous. Il est maintenant temps pour eux de briller eux aussi et ils sont prêts et attendent que le relais leur soit remis. Mais cela ne signifie pas que nous allons au pâturage. Nous avons d’autres choses à faire, alors continuez à lire/écouter car notre travail n’est pas encore terminé, pas de loin.

Qu’est-ce que cela signifie pour nous ? Eh bien, depuis des décennies, nous vivons notre voyage d’ascension comme un marathon, qui est une course très longue et épuisante où chaque coureur est concentré sur son chemin et essaie d’atteindre la ligne d’arrivée. Les coureurs s’affrontent mais ils courent tous la course individuellement. Et ils gagnent s’ils peuvent terminer l’intégralité du marathon, qui est de 26 milles.

Une course de relais est un type de course très différent. Il s’agit d’une longue distance à parcourir mais il est couru par une équipe de coureurs. Chaque personne se voit attribuer un tour et le coureur porte un bâton, qu’il donne au coureur suivant lorsqu’il franchit sa ligne d’arrivée. Parfois, un coureur de parcourt plus d’un tour, mais il exécute une pause entre les tours.

La première personne commence et donne le rythme de la course. Quand ils ont terminé leur tour, ils le relais passent et prennent la touche pour encourager les autres coureurs. Le dernier coureur est celui qui décide de l’heure d’arrivée et il parcourt le tour le plus important car c’est son tour qui décide de la victoire. Ensuite, toute l’équipe célèbre sa victoire collective.

Maintenant, il n’y a aucun moyen que je puisse courir 26 miles mais j’ai couru ce marathon d’ascension pendant plus de 26 ans, en fait pendant la majeure partie de ma vie, et je suis fatigué. Je sais que tu l’es aussi.

Et ce travail isolé était nécessaire en tant que pionniers de l’ascension, nous devions introduire de l’énergie, puis attendre que la fréquence et la vibration énergétiques collectives la reconnaissent, s’alignent avec elle, l’intègrent, l’incarnent et commencer à s’aligner avec cette nouvelle énergie 5D. Cela a pris beaucoup de temps dans cette vie, mais cela a été un processus encore plus long au cours de nombreuses vies.

C’est peut-être pour cela que nous travaillons si dur maintenant, nous ne voulons pas revenir et recommencer.

Plusieurs mois, j’entends de mes clients, Depuis les lecteurs et followers qu’ils sont fatigués de leur travail spirituel, qu’ils veulent un changement, qu’ils doivent faire quelque chose de différent. Et d’autres opportunités s’ouvrent à eux.

Un appel d’un ancien employeur ou d’un recruteur avec une offre d’emploi surprise.

Ils perdent leurs fichiers ou leur équipement et doivent choisir entre recréer et reprendre leur entreprise ou faire autre chose.

C’est un choix difficile lorsque vous voulez que vous ayez besoin de voir le cycle d’ascension jusqu’au bout, mais parfois ce n’est pas une option. Et c’est un de ces moments en quelque sorte mais pas vraiment parce qu’il n’y a pas de fin, il n’y a que des tournants et nous ne faisons qu’un maintenant.

Combien d’entre vous sont plus à l’aise dans l’espace 5D que dans la densité de la 3D ? combien d’entre vous sont plus établis à créer une communauté, des liens et des collaborations, à trouver votre famille énergique et à profiter de la vie maintenant ? C’est le tournant.

Alors, qu’est-ce que cela signifie de passer le relais, comment le faisons-nous et quand cela se produit-il ?

Comme tout le reste de ce voyage spirituel, quand cela se produit et comment cela se produit dépend de nous. Nous avons décidé et choisissons comment ce chemin prend forme (en quelque sorte, l’Univers à toujours des missions et des missions pour nous) avec les offres, les idées, les idées et les opportunités qui s’affichent sur notre chemin.

Parfois, ils sont très bons, parfois ils sont très difficiles.

Vous souvenez-vous de Rhonda Smith ? Son voyage d’ascension a commencé il y a des décennies et quand elle a eu fini, elle est décédée. C’était il y a environ 4 ans.

Une de mes clientes a reçu une très bonne offre d’emploi de son ancien employeur après une absence de près de 10 ans. C’était le travail qu’elle avait essayé d’obtenir mais n’avait jamais pu et avait quitté son travail en entreprise pour devenir guérisseuse du son. Elle commençait à en avoir assez de ce travail et réfléchissait à ce qu’elle devait faire ensuite lorsque l’appel est venu pour le travail. Alors elle m’a appelé et m’a demandé ce qu’elle devait faire car elle était partagée entre sa loyauté envers son travail spirituel et son désir de faire autre chose. Mais je lui ai dit qu’elle allait apporter son travail énergétique à ce nouveau travail et servir de source de lumière dans le monde de l’entreprise afin qu’Il était temps pour elle de passer le relais de son travail spirituel à quelqu’un d’autre.

Une autre cliente a subi une inondation chez elle qui a détruit des livres, des papiers et du matériel qu’elle utilisait et avec qui elle travaillait depuis 20 ans. Maintenant, elle devait décider ce qu’elle allait faire ensuite. Mais avant l’inondation, elle avait vu son nombre de clients diminuer, son public n’était pas aussi réactif et elle se sentait épuisée, fatiguée et désireuse de faire un travail plus épanouissant sur le plan personnel.

Elle a eu l’opportunité de gérer un petit magasin d’aliments naturels et comme elle s’était toujours intéressée à la santé et aux suppléments, elle était tellement excitée que l’offre autorisée une option de prise en charge dans 2 ans car le propriétaire a pris sa retraite et voulait passer l’entreprise à quelqu’un d’autre. Mon client délirait de joie. C’était exactement ce qu’elle voulait et cela lui a permis d’interagir avec plus de gens et de briller et de partager sa lumière de nouvelles façons.

Et cela fonctionne dans de nombreux autres domaines de la vie et du travail. Un de mes amis a été PDG d’une grande entreprise de technologie pendant des décennies et est un chef de file dans ce domaine. Après une carrière de 30 ans, il est fatigué et il veut faire autre chose, explorer d’autres intérêts comme son intérêt pour la pêche et le vin. Il aimerait emmener les gens faire des visites de vignobles ou des week-ends de pêche à la mouche plutôt que de s’asseoir autour d’une salle de conseil pour conclure des transactions d’un milliard de dollars. Certaines personnes le regardent et pensent qu’« il a tout » et il les regardent et souhaitent avoir une vie plus simple. Il y arrive.

Cela se produit dans tous les domaines de notre vie, y compris là où nous vivons, en particulier si vous êtes un gardien de portail ou une ancre énergétique . Votre désir de déménager dans une autre ville, ville, état, pays ou quartier est un signe que vous avez terminé et que vous êtes prêt pour un changement. Il est temps que quelqu’un d’autre reprenne le travail que vous avez fait là où vous êtes parce que vous avez posé les fondations, mais ils peuvent faire le reste du travail.

Si vous considérez le processus d’ascension comme la construction d’une maison, c’est la même chose.

La première a choisi qui se passe lorsqu’une maison est construite est que le sol est nivelé et que les services publics sont installés, comme les conduites d’électricité, d’égout et de plomberie. Le trou est creusé pour un sous-sol si cela va faire partie de la maison.

Ensuite, ces travailleurs s’en vont (pour travailler sur d’autres maisons qui en ont besoin) et les travailleurs du béton entrent pour couler la dalle ou le sous-sol.

Ensuite, ces ouvriers s’en vont et une nouvelle équipe arrive pour encadrer la maison.

Pendant que ces travailleurs font leur travail, les couvreurs peuvent arriver pour installer le toit, ce qui ne peut être fait tant que toute la charpente n’est pas terminée.

Ensuite, ces travailleurs s’en vont et l’équipe suivante ajoute le câblage, la plomberie et tout le travail « derrière les murs ».

Ensuite, ces travailleurs s’en vont et l’équipe suivante installent les plaques de plâtre, les fenêtres et les aménagements intérieurs.

Ensuite, les ouvriers qui peignent les murs et installent les luminaires arrivent pour faire leur travail.

Ensuite, ces travailleurs s’en vont et l’équipe suivante arrivent pour installer les revêtements de sol, les carreaux et la moquette et effectuer les travaux de finition.

Et la maison est construite. C’est un processus un peu comme une course de relais – certaines tâches ne peuvent pas être effectuées avant que l’équipe précédente n’ait terminé son travail.

Voici mon point avec cet exemple – une équipe ne construit pas toute la maison. Et l’intégration de l’ascension ne se fera pas non plus par une seule équipe.

Et c’est à cela que ressemble l’ascension 2.0. Nous sommes passés du marathon à la course de relais et nous devons laisser les autres ouvriers sur le chantier pour qu’ils puissent aussi faire leur travail.

Alors, que faisons-nous de tout notre nouveau temps et de notre nouvelle énergie ? Eh bien, nous devenons plus multidimensionnels (quelqu’un doit le faire) donc nous travaillons sur le côté 5D du chemin d’ascension. Nous aidons ceux qui traversent le pont 4D et nous préparons l’énergie 5D pour l’intégration de masse. Et nous créons le paradigme de l’ascension pour une vie 3D/5D entièrement intégrée.

Avez-vous remarqué que vous ne dormez pas très bien la nuit, surtout vers 2h-4h du matin ou que vous avez des moments où vous ne pouvez pas penser correctement parce que vous êtes trop désorienté ? C’est lorsque vous êtes dans un espace multidimensionnel, l’espace entre la 3D et la 5D où vous travaillez dans les deux dimensions, canalisant l’énergie de la 5D vers la 3D et chevauchant les deux dimensions.

Je vous préviens toujours que lorsque vous êtes dans cet espace, il est facile de se blesser, de tomber, de laisser tomber des choses et d’être très oublieux et désorienté parce que vous êtes dans les deux dimensions mais que vous n’êtes pas complètement ancré dans l’une ou l’autre. Ce n’est qu’une des activités sur lesquelles nous travaillons dans l’ascension 2.0

Donc, notre nouvelle mission, pour laquelle ces autres générations ne sont pas prêtes, est de travailler dans l’espace 5D, de terminer le travail d’intégration, de préparer l’espace 5D pour les nouveaux arrivants et, en attendant, de donner le nouvel exemple de la vie intégrée 5D qui est aligné avec et incarnant l’énergie de la, être joyeux, rempli de joie et profiter de la vie.

Et nous pouvons le faire lorsque nous nous arrêtons de courir le marathon de l’ascension et passons le relais à l’équipe suivante dans la course de relais.

Êtes-vous un gardien de portail?

Apprenez-en plus sur cette importante mission de protection de l’ascension et sur la façon dont vous ne pouvez pas libérer votre mission de gardien du portail pour profiter d’une vie riche, heureuse et réussie.

Cliquez ici pour découvrir les 10 signes d’un gardien de portail.

https://enlighteninglife.com/


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ELISHEAN 777 Communauté pour un Nouveau Monde

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